28.06.2018 | Allgemein - Neuigkeiten der H-Faktor - Aktuell, Employee Relationship Management
Lieber Heimatminister Seehofer – der Fachkräftemangel wird bis 2031 auf über 4 Millionen Menschen steigen Selbst in Ihrem schönen Bayern werden die Menschen älter, die Straßen maroder, die Kanalisation brüchiger und auch die ganzen Kreuze in den Schulen wollen...
01.09.2017 | Allgemein - Neuigkeiten der H-Faktor - Aktuell, Employee Relationship Management, Personal - Human Resources weiter gedacht
Ist die Zeit reif für ein Employee Relationship Management (ERM)? Erinnern wir uns doch einmal an die Anfänge des CRM. Vor 20 Jahren ähnelte Kundenmanagement in den meisten Unternehmen noch einem Blindflug. Welches Unternehmen konnte denn wirklich behaupten und...
31.08.2017 | Blog, Employee Relationship Management, Personal - Human Resources weiter gedacht
Wird Fluktuation zu einem realen Risiko für Ihre Wettbewerbsfähigkeit? Ein klares Nein, denn garantiert ist dies schon so – wahrscheinlich aber noch auf einem Level, der Ihnen nicht wirklich große Schmerzen bereitet. Noch können Sie die Ausfälle kompensieren....
28.08.2017 | Allgemein - Neuigkeiten der H-Faktor - Aktuell, Blog, Employee Relationship Management, Personal - Human Resources weiter gedacht
Zerplatzt der Traum von menschenleeren Fabriken und die Hoffnung auf technologischen Fortschritt ohne den Risikofaktor Mensch? Ein klares und eindeutiges JA. Denn die Zukunft von Arbeit ist nicht der Roboter, sondern die Zukunft der Arbeit ist menschlich!...
